Se recomienda para equipos que ya hicieron Cuerdas  Bajas, importancia de la mejora continua personal y del Equipo de Trabajo, salir de la zona de confort, asumir el liderazgo en cada aspecto de su vida (Liderazgo vs Coherencia), Confianza y confiabilidad, aprender y transmitir conocimiento, sacrificarse para crecer, Comunicación, Inteligencia Emocional, Coaching, ver el cambio como oportunidad.